中国农业科学院郑州果树研究所成立于1960年，是以果树和瓜类为研究对象的国家级科研机构，主要从事种质资源、品种育种、栽培植保、贮藏加工、质量检测、风险评估、科技信息、示范推广等全产业链研究，为解决我国果树瓜类产业发展中基础性、战略性、全局性、关键性、前瞻性重大科技问题发挥了重要作用。

根据科学事业发展需要，拟自主招收博士后工作人员8名。现将有关事项公告如下：

一、招收条件

（一）政治立场坚定，思想素质过硬，热爱农业科研事业，具备良好的团队协作能力与创新精神；

（二）品学兼优，身体健康，年龄在35周岁以下，获得博士学位一般不超过3年；

（三）申请进站人员近3年内需以第一作者发表SCI、EI收录学术研究论文1篇，或在中文核心期刊发表学术研究论文2篇；

（四）在中国农业科学院获得博士学位的人员，不得申请从事同一一级学科的博士后研究工作；

（五）在职人员须全脱产进站从事博士后研究工作。

二、招收需求

《岗位表》（请点击链接查看详情）

三、在站待遇

（一）工资、福利待遇比照研究所同等人员对待。

（二）享受专项经费资助：

1.入选“博士后创新人才支持计划”“博士后国际交流计划派出项目、引进项目”等国家统一开展的博士后人才计划，享受国家专项经费资助，不低于30万/年，连续资助两年；

2.入选中国农业科学院博士后“优农计划”，在工资待遇基础上，额外给予资助6-10万元/年，连续资助两年。

（三）在站期间可参加“中国农业科学院优秀博士后”评审，入选者给予5万元奖励，并可参加副高级职称资格评审。

（四）在站期间研究所提供一定的科研经费。

（五）每年开展多场高质量博士后学术交流活动，为科研交流合作搭建平台。

（六）每年组织多期科技服务活动，对接基层一线推进乡村振兴，助推科技成果转化落地。

四、招收流程

（一）提交申请。符合条件、且与合作导师达成初步意向的申请人按要求提交电子版申请材料，材料包括：

1．身份证、护照（外籍人员）扫描件；

2．博士学位证书扫描件，若在国（境）外取得博士学位的人员，需要提供教育部留学服务中心出具的《国（境）外学历学位认证书》扫描件；

3．两封专家推荐信（须含本人的博士导师推荐信一份）；

4.本人简历及论文发表（录用）证明材料；

5.政审鉴定材料（外籍人员无需提供）；

6．博士论文摘要

（二）面试考核。初审通过后，申请人按要求参加进站面试考核。

（三）上报审批。研究所人事处将相关材料报送中国农科院博管办，备案通过后办理进站手续。

（四）办理进站。研究所与进站博士后签订聘用合同或工作协议，并按相应程序，办理人事档案、组织关系等转移手续。

五、联系方式

联系单位：中国农业科学院郑州果树研究所人事处

联系人：靳哲

电话：0371-65330908（来电时请说明是在博士后人才网看到的信息）

原文出处：

https://www.zzgss.cn/xwzx/tzgg/83a549368bb74f618e9166d3eb35028a.htm